¿Cómo es el examen de prevención de riesgos laborales?

17.08.2023

En el entorno laboral actual, la seguridad y la salud de los trabajadores se han convertido en prioridades fundamentales para las empresas y las instituciones reguladoras. 

Uno de los pilares esenciales en la gestión de la seguridad laboral es la realización de exámenes de prevención de riesgos laborales. Entre sus objetivos están identificar los posibles riesgos potenciales para los trabajadores e implementar medidas preventivas efectivas.

En el siguiente artículo del blog de Formación Prevención te contamos todo sobre la evaluación de prevención de riesgos laborales. 

Continúa leyendo para saber más. 

 

¿Qué es un examen de Riesgos Laborales? 

Se trata de una herramienta esencial en el entorno laboral, al alcance tanto de empresarios como de trabajadores. 

Implica un análisis exhaustivo de todos los elementos laborales que podrían tener el potencial de originar perjuicios físicos o emocionales, ya sea directa o indirectamente.

La valoración de los riesgos en el ámbito laboral se lleva a cabo mediante la observación, el cuestionamiento, la medición y la evaluación de las posibilidades de que dichos riesgos se transformen en incidentes ocupacionales. 

 

Objetivos de la Evaluación de Riesgos Laborales 

La evaluación de riesgos laborales se guía por dos objetivos primordiales:

Garantizar la Seguridad y Salud Laboral

Para ello, se sirve de dos decretos clave, el Real Decreto 39/1997 y el Real Decreto 486/1997, que establecen las bases normativas para esta evaluación. Estos decretos regulan cada etapa y acción necesaria para salvaguardar la seguridad de los trabajadores tanto en su lugar de trabajo como en los trayectos relacionados con su labor. Contrariamente a la creencia común, esta evaluación abarca más allá de los lugares de trabajo, incorporando también los desplazamientos desde y hacia el trabajo (conocidos como traslados in itinere), en busca de la prevención integral de riesgos.

Cumplir con la Obligación Empresarial

La evaluación de riesgos laborales emerge como una responsabilidad ineludible para las empresas. Esto implica:

• Elevar el nivel de sensibilización en relación con la seguridad y el bienestar de las personas involucradas en el proceso de evaluación de riesgos.
• Familiarizarse con las potenciales amenazas que afectan a todos los entornos laborales dentro de tu organización y tomar medidas preventivas desde el inicio para prevenir incidentes laborales.
• Minimizar los períodos de inactividad no planificados, y en consecuencia incrementar la eficiencia operativa.

Preparación para el examen

Adentrémonos en los consejos específicos que pueden ser de gran utilidad para empleados y empresas de cara al examen de prevención de riesgos laborales.

Consejos para empleados 

• Familiarización con el proceso: comprender en qué consiste la evaluación y su importancia para la seguridad.
• Colaboración activa: el empleado también debe proporcionar información precisa sobre su trabajo y las condiciones en las que opera.
• Participación en la planificación: contribuir en la identificación de riesgos y posibles soluciones.
• Seguimiento de protocolos: seguir las instrucciones y recomendaciones proporcionadas por los especialistas.
• Reporte de incidentes: comunicar los incidentes que se hayan presenciado para una evaluación más completa.
• Sugerencias constructivas: como ideas para mejorar la seguridad en el entorno laboral.

Preparación por parte de la empresa 

• Formación del equipo: la empresa debe capacitar a los empleados sobre la importancia de la evaluación y cómo colaborar.
• Planificación adecuada: diseñar un cronograma claro para la realización de exámenes y asegurar que se realice.
• Equipo de expertos: reunir un equipo multidisciplinario que pueda identificar diversos riesgos.
• Recopilación de información detallada sobre las condiciones laborales y los posibles peligros.
• Análisis exhaustivo de los resultados de manera minuciosa para determinar qué acciones se deberían tomar.
• Implementación de medidas correctivas y preventivas basadas en los resultados.

 

¿Quién está facultado para llevar a cabo una evaluación de riesgos laborales? 

La respuesta a esta interrogante no es única, ya que depende de la modalidad elegida en la empresa. 

La elección del nivel dependerá, por tanto, de la complejidad de la evaluación de riesgos laborales. Aquí presentamos un resumen de los niveles del técnico en prevención de riesgos laborales y su correspondiente capacitación:

Formación de Nivel Básico (30h - 50h o 60h) 

Esta capacitación es adecuada para realizar evaluaciones de riesgos simples y establecer medidas fundamentales.

Formación de Nivel Intermedio (300h) 

En este nivel se pueden efectuar evaluaciones de riesgos más complejas, excluyendo aquellas asignadas al nivel superior. Además, se pueden proponer medidas para controlar y reducir los riesgos.

Formación de Nivel Superior (600h) 

Quienes cuenten con esta formación están capacitados para llevar a cabo evaluaciones de riesgos que involucren mediciones, interpretaciones y planificación. Asimismo, son competentes en la gestión de riesgos, incluida su reducción y control.

Algunos ejemplos de evaluaciones en el Sector de la Construcción 

• Construcción de un Puente de Gran Envergadura (Gestión de Riesgos en Trabajos en Altura) 

Durante la construcción de un puente se lleva  a cabo un examen de prevención de riesgos enfocado en trabajos en altura. Se identifican riesgos como caídas, condiciones climáticas adversas y desprendimiento de objetos desde alturas. Para mitigar estos peligros, se implementan medidas como el uso obligatorio de arneses de seguridad, el establecimiento de zonas de trabajo delimitadas y la suspensión de actividades en caso de condiciones climáticas peligrosas.

• Demolición Controlada de Estructura Industrial (Prevención de Riesgos Explosivos)

En un proyecto de demolición de un edificio se lleva a cabo un examen de prevención de riesgos para abordar peligros como la manipulación de materiales peligrosos y la posible presencia de sustancias explosivas. Se implementan medidas de control de riesgos como inspecciones exhaustivas de la estructura para detectar materiales peligrosos, capacitación sobre manejo de productos químicos y la utilización de equipos de protección respiratoria y corporal adecuados.

 

En la escuela de Formación Prevención ofrecemos cursos de prevención de riesgos laborales. Si tienes cualquier duda, contacta con nosotros. 

Te esperamos en el próximo artículo.